护工培训费用（上岗就收200多，合理么？）

导读

“问北京”8月7号曾报道，市民反映自己的亲人住院后，花费了高额的护工护理费，增加了患者的经济压力。之前记者调查发现，护士数量不足、护理服务短缺是目前医院将护理服务外包的主要原因。报道播出后引发了市民热议，问题集中在护理费用的定价原则以及护工市场的规范管理上。那么护工服务究竟应该由谁来定价，又由谁监管呢？

护工费定价高，成为患者负担

在之前的报道中，李女士表示，自己的父亲在北京朝阳急诊抢救中心住院，医院要求必须有陪护。由于自己的时间精力不允许，只能聘请医院的护工陪护。

在李女士看来，本应由护士承担的工作现在变成了需要患者付费给护工的有偿服务，经济压力也随之转移到了患者身上。

李女士：必须要求陪住，（医院）说必须得找，这么着才请的护工。（住院）住了几天不敢住了，护工费都出不起。就这笔费用啊比咱们药费还贵！这笔钱凭什么要出我们头上？这已经成为我们的又一座大山了！

记者走访本市多家医院发现，护工价格基本在每天220块钱到300块钱不等，大部分医院的护工都隶属于第三方家政公司，而并非医院正式员工。一家专门提供护工服务的家政公司的中介告诉记者，医院和第三方公司会从中收取一部分费用。

记者：我看护工费都是要280，然后他（护工）到手才100多，那其他的那些呢？

某中介：那都是医院收的。

护工费目前不在医保报销范围内/图片来源于网络

按照这位中介的说法，医院也要抽取患者缴纳的护工费，那么这样的说法是否属实？护工费用的定价又该由谁来主导？为了搞清楚这些问题，记者首先致电北京市发展改革委咨询定价一事，价格监测中心的工作人员表示：

北京市发展改革委价格监测中心：现在发改委不对这些药品、医疗服务做定价。

随后，记者联系到北京市医保局，医疗服务管理处的工作人员告诉记者，护工如何定价以及护工的管理权责都在北京市卫健委。

医保局医疗服务管理处：这个护工它不属于医疗服务项目，它属于一个社会性的，这个管理（工作）是在北京市卫健委。应该属于是医院来管，就相当于卫健委是管医院，医院管公司。

护工照顾病人成为一种“常态”/图源网络

记者联系到北京市公共卫生服务热线12320，工作人员表示，对于护工费，卫健委并没有明文规定，需要向各医院咨询。

12320：这边呢暂时没有关于登记，没有关于这个护工定价这个资费（的登记）。建议您就是询问一下医院那边。

随后记者也联系了多家医院了解情况，但对方提供的护工办的电话都打进了第三方公司。

护工资质审核成为缺口

在之前的报道播出后，还有市民建议，如果短时间内无法解决护理服务短缺的问题，也希望相关部门能对各医院护工统一管理。

李先生：我觉得政府啊，这有关部门可以把他们统一的要求，统一的标准，你这样出了事也能去找啊！

那么，护工的培训和管理工作又由什么部门负责呢？记者查询了解到，2019年，国家卫生健康委员会等多部委曾联合发布《关于加强医疗护理员培训和规范管理工作的通知》，通知要求，要高度重视医疗护理员培训和规范管理工作。随后，本市出台《北京市加强医疗护理员培训和规范管理工作实施方案》，方案指出，医疗护理员需要经过不少于120课时的培训，培训结束后需要通过医疗护理员培训考核，才能取得《北京市医疗护理员职业技能培训结业证书》。但记者询问多家护工培训机构发现，基本只要参加几天的培训，就能顺利取得证书。

某中介：都能办，结业之后都能办。